was successfully added to your cart.

Статьи по бухучету

Как определить класс профессионального риска по ОКВЭД

Как определить класс профессионального риска по ОКВЭД. Тарифы ФСС от несчастных случаев.

 

С января 2000 года Федеральным законом от 24.07.1998 г. №125 ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» установлены правовые, экономические и организационные основы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и определен порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью сотрудника при выполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим ФЗ случаях.

Работодатель должен соблюдать интересы работников и предоставлять определенные обязательные социальные гарантии, в том числе за счет бюджетных средств.

Общая система взаимоотношения работодателя, работника и государства основана на определении структуры и взаимодействия субъектов.

Субъекты страхования:

застрахованный — физическое лицо, подлежащее обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с положениями пункта 1 статьи 5 Федерального закона от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ;

страхователь — юридическое лицо (в том числе иностранная организация, осуществляющая свою деятельность на территории Российской Федерации) или физическое лицо, использующее наемный труд граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с пунктом 1 статьи 5 Федерального закона от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ;

страховщик — Фонд социального страхования Российской Федерации.

Работодателю необходимо регулярно перечислять страховые взносы в пользу страховщика — обязательные платежи, рассчитываемые по специальному тарифу.

Это денежная компенсация, призванная защитить интересы работника в случае получения им травмы на производстве или профессионального заболевания. Платежи носят регулярный характер, вносятся за каждого работника индивидуально и выплачиваются только после наступления страхового случая.

Условия по программам обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний:

— снижение профессионального риска, и обеспечение социальной защиты застрахованных лиц, повышение экономического интереса субъектов страхования;

— компенсирование вреда, влияющего на жизнь и здоровье застрахованного и полученный при выполнении им обязанностей в рамках трудовых отношений и в иных установленных ФЗ случаях, путем предоставления застрахованному в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию, в том числе оплату расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию;

— предупреждение и сокращение травм на производстве и профессиональных заболеваний.

Выполнение программ обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний осуществляется за счет следующих средств:

— обязательных страховых взносов страхователей;

— взыскиваемых штрафов и пени;

— капитализированных платежей, поступивших в случае ликвидации страхователей;

— иных поступлений, не противоречащих законодательству Российской Федерации.

Взносы не начисляются, если с сотрудниками оформлен договор ГПХ. Существует исключение, если договор предусматривает данное условие. Взносы на травматизм начисляют в процентном соотношении в зависимости от класса на фонд оплаты труда: заработная плата; премиальные выплаты, доплаты; отпускные, в свою очередь существует ряд выплат необлагаемых взносами — единовременная материальная помощь, больничные, выходные пособия, и т.п.

Определение класса профессионального риска (страхового тарифа организации)

Класс профессионального риска непосредственно влияет на размер страхового тарифа.

Отнесение вида экономической деятельности к классу профессионального риска определяется исходя из величины интегрального показателя профессионального риска. Данный показатель определяется как отношение общей суммы расходов по страхованию за прошедший год, к облагаемой сумме выплат в пользу застрахованных лиц за истекший календарный год, на которые начислены страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Для определения ставки по травматизму нужно знать основной вид деятельности организации (ОКВЭД). Таковым является: тот, по которому компания производит наибольший объем товаров и услуг; в рамках которого занято наибольшее количество персонала. Действующее законодательство выделяет 32 класса профессионального риска. Каждому классу соответствует определенный размер страхового тарифа (1-й класс профессионального риска) облагается самым низким взносом. От 0,2 до 8,5 % определена ставка взносов ФСС на 2018г.

Например, издательская деятельность относится к 1-му классу профессионального риска, тариф страховых взносов для этой сферы установлен в размере 0,2%, а работники сферы производство электроэнергии относятся к 18-му классу риска, и взносы для сотрудников составят ежемесячный платеж в размере 2,3% от облагаемого фонда заработной платы.

Установленный тариф может быть изменен для определенной категории предприятий времени за счет скидок или надбавок, установленных действующим законодательством. В статье 427 НК РФ определены пониженные ставки для: компаний, определенных категорий — для них ставка колеблется от 0 до 2%.

Размер скидки или надбавки рассчитывается по итогам деятельности страхователя за три года, предшествующих текущему году, и устанавливается страхователю на основании результатов проведения процедур, по охране труда по состоянию на дату на начало года, и расходов на обеспечение по страхованию. Размер установленной скидки или надбавки не превышает 40% от установленного страхового тарифа.

Несмотря на то, что сведения о виде деятельности изначально указываются в регистрационных документах, страхователь обязан ежегодно подтверждать эту информацию. Для этого в органы соцстрахования необходимо направить: заявление (Приложение № 1 к Порядку, утвержденному Приказом Минздравсоцразвития от 31.01.2006 N 55); подтверждающую справку (Приложение № 2); расшифровку баланса за предыдущий период (требование не обязательно для представителей малого бизнеса). В случае не предоставления компанией подтверждающих документов, то фонд социального страхования самостоятельно присваивает класс профессионального риска и устанавливают максимальную ставку — 8,5%, которую запрещено отменять.

В свою очередь могут быть применены дополнительные страховые взносы, в отношении работников, занятых на вредном и опасном производстве, а именно: подземных работах, в горячих цехах, на вредных производствах в соответствии со Списком 1 (пп. 1, п. 1, ст. 30 ФЗ № 400); работах с тяжелыми условиями труда, указанных в Списке 2 (пп. 2, п. 1, ст. 30 ФЗ № 400); работах, предусмотренных пп. 3–18 п. 1, ст. 30 ФЗ № 400 (так называемые «малые списки»). Что же касается величины дополнительных взносов, то их размер зависит от проведения специальной оценки условий труда. Если она не производилась, то тариф устанавливается в размере 9% — для Списка № 1 и в размере 6% — для Списка № 2 и «малых списков».

Здравствуйте!
Команда «Форос Аудит» приветствует Вас на сайте!

Зарегистрируйтесь и пользуйтесь нашими материалами в подарок!
На сайте доступны:

— Бесплатные шаблоны нескольких сотен договоров
— Более ста видео уроков по бухучету и управлению бизнесом
— Вебинары по открытию популярных видов бизнеса
— Он-лайн калькуляторы
— Специальный бухгалтерский календарь
— Ежедневная новостная рассылка
— Тесты для бухгалтера и руководителя
— Книги по увеличению продаж, наличности
— Брошюры по открытию определенных бизнесов

И прямо сейчас получите бесплатно электронную книгу
«5 правил стабильного притока наличных в Ваш Бизнес»!